Ultimation recebe prêmio na área de diversidade e inclusão
Time de liderança da Ultimation na cerimônia de premiação. Da esquerda para a direita: Dawn Milot, Gerente de Compras, CEO Jacqueline Canny e Gerente Administrativa Carol Barker
A Ultimation anunciou hoje que foi nomeada para a lista anual “Salute to Diversity” da revista Corp!, que reconhece organizações e executivos em Michigan que instilaram a diversidade e o multiculturalismo no cerne de sua estratégia de negócios.
“À medida que crescemos, nós focamos em encontrar as pessoas certas para os cargos corretos, para construir a melhor e mais sintonizada equipe que pudermos”, disse a CEO Jacqueline Canny. “As necessidades de nossos clientes são atendidas graças à cooperação e ao trabalho em equipe, que é uma parte fundamental da nossa cultura. Tentamos criar um ambiente divertido e, apesar de não sermos uma empresa grande, tentamos aproveitar isso sendo mais flexíveis que empresas maiores”. “À medida que a tecnologia continua a evoluir e mudar, pessoas mais jovens são fundamentais para o crescimento futuro”, afirmou Canny. “Somos capazes de proporcionar um ambiente inclusivo e positivo, através da sintonia de nossas equipes e infraestrutura de nossas unidades”, ela disse. “Muitos talentos estarão se aposentando na indústria de máquinas e equipamentos nos próximos 10 a 15 anos, e queremos desenvolver nossos funcionários mais novos para ajudar a preencher essas lacunas”.
A Ultimation foi homenageada, juntamente com outros vencedores, no evento Salute to Diversity, realizado em 10 de setembro pela revista, no MGM Grand Detroit, e foi notícia num artigo da revista Corp! Magazine. A CEO da Ultimation, Jacqueline Canny, assim como a gerente de compras da empresa, Dawn Milot, e a gerente administrativa Carol Barker, representaram a Ultimation durante o evento e receberam o prêmio. Jacqueline faz parte de um crescente grupo de Executivos Líderes em Diversidade de Michigan, que estão demonstrando o valor da diversidade e da inclusão para o mundo dos negócios.
